Coördinator IT-beheer

Naarden, Den Haag en Arnhem, Fulltime , Fulltime

Stop maar, je hebt ons gevonden: Davinci Consulting! Wij hebben per direct plaats ingeruimd voor een ambitieuze collega om ons te komen versterken. Vanuit ons team werken we voor verschillende klanten in de juridisch-financiële dienstverlening zoals de branche-initiatieven Stichting Elektronische Communicatie Hypotheken (ECH) en Hypotheken Data Netwerk (HDN), maar ook de Koninklijke Notariële Beroepsorganisatie (KNB).

Deze klanten hebben IT-platforms ontwikkeld die in ketenverband worden gebruikt. Via de platforms van ECH en HDN worden dagelijks duizenden hypotheekdossiers uitgewisseld tussen partijen als hypothecair financiers, notarissen en financieel adviseurs. De aangesloten partijen maken via integraties in hun eigen software-oplossingen verbinding. Als Davinci Consulting zijn we betrokken bij de doorontwikkeling en het beheer van deze platforms. 

De veiligheid en continuïteit van de dienstverlening is een absolute topprioriteit voor onze klanten. Om dit te kunnen leveren is een behoorlijke hoeveelheid (IT-)beheerprocessen ingericht die stuk voor stuk bijdragen aan optimaal functionerende diensten. Denk hierbij aan de ITIL-processen zoals Incident Management en Service Level Management, maar ook processen om de compliance aan SOC2-frameworks te bewaken. Heb je kennis van IT-systemen, beheerprocessen en stem je graag af met (keten)partners? Misschien ben jij dan wel onze Coördinator IT beheer! 

Hoe ziet jouw baan eruit? 

Jij begrijpt hoe de IT-dienstverlening van onze klanten zich verhoudt tot implementaties bij partners in de vastgoedketen. Denk hierbij aan hypothecair financiers, softwareleveranciers van notariskantoren en financieel dienstverleners en eventuele andere ketenpartners. Je hebt voldoende kennis van technische koppelvlakken (SOAP/REST) en de afspraken die erbij horen om de dienstverlening vanuit een businessperspectief optimaal te laten functioneren.   

Je coördineert incidenten waarbij je zorgt voor duidelijke en tijdige communicatie, én je weet achteraf wat er nodig is om het de volgende keer beter te doen. Hiervoor werk je nauw samen met het team van functioneel beheerders, applicatieontwikkelaars en technisch beheerders. Daarbij wil je begrijpen wat er gebeurt, creëer je overzicht, vertaal je dit naar vervolgacties en zorg je voor volledige informatievoorziening naar stakeholders. Je stemt dus regelmatig af met zowel leveranciers als klanten op operationeel dan wel tactisch niveau.   

Je ontzorgt bij operationele taken rondom ITIL-beheerprocessen zoals incident management, change en release management, access management en SOC2 compliance-activiteiten. Je ziet erop toe dat afspraken uit de Service Level Agreements worden nagekomen en bespreekt dit met leveranciers en klanten.  

Kortom, jij bent de schakel tussen functioneel beheer en het management van onze klanten.   

Concrete werkzaamheden 

Je leert veel ‘on the job’ en binnen een team van enthousiaste collega’s word je breed opgeleid. Geen dag zal hetzelfde zijn. Voor onze opdrachtgever(s) zijn we op zoek naar iemand die zorgdraagt voor: 

  • Coördinatie en communicatie bij incidenten in dienstverlening, zowel extern als intern (Incident Management, Problem Management) 
  • Invulling van beheerprocessen (zoals Access Management) en deze processen en afspraken optimaliseren samen met stakeholders 
  • In samenwerking met functioneel beheer afstemmen over voorgenomen wijzigingen/onderhoudsmomenten met klanten en leveranciers (Release Management + Change Management) 
  • Reguliere operationele/tactische afstemming met klanten en leveranciers. Dit kan gezamenlijk met consultants, functioneel beheerders en/of management maar ook zelfstandig, afhankelijk van het onderwerp 
  • Het monitoren, evalueren en rapporteren over de SLA’s richting zowel klanten als leveranciers (Service Level Management) 
  • Het uitvoeren van activiteiten in het kader van compliance aan SOC2-frameworks 
  • Het bijdragen aan security, bijvoorbeeld door risk assessments (mede) te organiseren en afspraken te maken over opvolging van de risico’s samen met de Compliance Officer 

Wie ben jij? 

Jij hebt affiniteit met techniek en beheerprocessen. Jij bent ambitieus en krijgt energie van regelen, organiseren, structureren en anderen motiveren om de uitdaging aan te gaan. Je bent in staat om af en toe even tot tien te tellen en wat af te remmen, omdat ook rekening moet worden gehouden met verschillende belangen en politieke gevoeligheden. Jij weet deze te onderkennen, partijen op één lijn te brengen, dan wel om een gezamenlijke doelstelling na te streven. 

Je staat stevig in je schoenen en kan zelfstandig naar buiten treden richting stakeholders van onze klanten. Je pikt ook zelf ideeën op en kan daarmee (helpen) nieuwe denk- en oplossingsrichtingen (te) initiëren.  

Je beschikt over

  • Minimaal een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur op het gebied van informatiekunde of bedrijfskunde. 

  • Ervaring met ITIL-beheerprocessen en de ambitie om deze optimaal te implementeren. 

  • Voldoende technische kennis om te begrijpen wat ketenpartners nodig hebben voor de implementatie en juiste werking van onze applicaties. Je hebt (basis)kennis van SOAP, WSDL’s, XSD’s, REST, JSON en moderne authenticatietechnieken.  

  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. 

  • Ervaring met het werken volgens de Agile/Scrum-methodiek of de bereidheid om dit te leren. 

Wat bieden wij jou

Wat bieden wij jou? 

  • Ongekend goede werksfeer met de allerleukste collega’s 
  • Momenten om te ontspannen en feestjes te vieren 
  • Veel eigen verantwoordelijkheid 
  • Platte en informele organisatie 
  • Ruimte voor groei en ontwikkeling, maar je moet er zelf proactief mee aan de slag 
  • En 25 vakantiedagen, mits je belooft terug te komen. 

De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en aansluitend een arbeidsvoorwaardengesprek. Alvorens een kandidaat in dienst kan treden, gaan wij de referenties van de kandidaat na, toetsen wij de echtheid van de diploma’s en de identiteitsdocumenten, vragen wij een verklaring omtrent gedrag en beoordelen wij de financiële onafhankelijkheid en betrouwbaarheid van de kandidaat door middel van een vragenlijst. 

Kevin Overzee

Recruiter

Telefoon: 035-5248901

Email: info@davinci-consulting.nl